SDGs取組指針

延岡市医師会が取り組む2030年までの国際目標

ソーシャルインクルージョン（Social Inculusion）とは、社会的に弱い立場にある人々を含むすべての人が地域社会に参加し、共に生きていくことを目指すことです。

延岡市医師会が地域医療機関に定着した医療を提供するという姿は、社会から誰一人取り残さないというソーシャルインクルージョンの国連が提唱したSDGsとも一致する考え方です。

延岡市医師会では病院を中心にSDGsの達成にも貢献していきたいと考えています。

・生活困窮者への援助の積極的推進

・修学資金制度

・地域住民、地域医療機関に定着した医療の提供

・禁煙デーの設立

・医療人としての自覚と技術向上への提言

・資格取得支援

・ジェンダーに関係なく昇進。キャリアアップの機会創出

エネルギー効率の改善（省エネの工夫）

・正面玄関の緑化整備

・働き甲斐のある雇用の促進と高度な医療を継続提供するための健全経営

・休暇取得の推進や研修制度の充実など働きやすい職場を目指す

・地元企業、大学と連携した最新のテクノロジーを活用した医療サービスの提供

・ITの積極的活用

・地域包括ケアシステムの構築の実現

・公正で平等な雇用、処遇、評価など人事制度の設計と運用

・病気の「診療」「予防」「健康増進」に役立つ情報の発信

・医療スタッフの移住支援

・南海トラフ地震における津波避難所として行政と連携して整備

・BCPの整備

・高台移転

・コンプライアンスを徹底し医師会職員として社会的責任を果たしていく

・本会職員が持つ医療技術等を学会発表を通じてグローバルに推進

・業績集の策定

・地域共生社会への貢献